初冬暖阳晴空碧，西风尽染银杏黄。为进一步加快高层次人才团队培养，打造支撑公司高质量发展的高素质管理人才队伍，12月16日，诚通国贸60位中高层管理人员、后备干部、青年骨干人才齐聚公司701会议室，参加中高层领导及后备干部领导力提升专题培训班。

公司党委书记、董事长孙晋出席培训并讲话。他指出，本次集中培训，是公司党委加强干部管理的一件大事，体现了党委加强领导干部队伍素质的决心和力度。培训针对性强、内容丰富，希望参训人员以提升领导力为抓手，借助专家力量，强化交流互鉴，加快提升干部理论水平，为公司高质量发展提供有力组织和领导保障。要认真学习，学政策文件、学管理方法，更新知识储备，加快认知迭代，提高管理水平，争做大宗商品贸易行业的行家里手。要勤于思考，结合公司发展出现的新情况新问题、面临的新形势新挑战，利用新管理知识、新方法，进行有针对性的深入思考，使自己对一些重大问题的认识更为全面、更为深刻。要学以致用，通过培训学习，明确目标定位，厘清工作路径，突出问题导向，自觉审视工作中存在的问题短板，加强沟通和交流，取人之长，补己之短，互相启发，共同提高。

浙江宽途智能科技首席经济学家，浙江大学企业成长研究中心教授谌远知，以《现代企业管理学：管理技能提升》、《卓越领导力打造》为主题，从管理的基本概念、管理者的角色认知、打造高效执行力团队、管理的十项基本技能由浅入深展开培训。从激励机制、惩罚机制、关心下属、以身作则、树立榜样、确立愿景等多个方面教授大家如何提升领导力。期间，互动精彩，金句频出，欢声笑语中，新理念、新思路在参训人员心中生根发芽。

十年征程风正劲，重任千钧再扬帆。参训学员纷纷表示将努力提升履职水平、管理能力和创新精神，以高度的责任心和强烈的使命感不断开创工作新局面，为公司高质量发展贡献力量。